日前，教育部办公厅印发了《关于开展2024届高校毕业生春季促就业攻坚行动的通知》，部署各地各高校于3月—4月开展2024届高校毕业生春季促就业攻坚行动，抢抓春季开学后促就业工作关键期，全力促进高校毕业生高质量充分就业。

　　春季促就业攻坚行动以“供需适配强服务  春季攻坚促就业”为主题，围绕开展“万企进校园”招聘活动、“访企拓岗”专项行动、“24365携手促就业”活动、“就业育人”主题教育活动等四大行动，聚焦当前促就业工作重点难点，细化各项工作要求，优化就业指导服务，进一步聚合社会资源，集中提供就业岗位，促进校企供需对接，引导高校毕业生积极主动求职，为促进2024届高校毕业生高质量充分就业奠定坚实基础。

　　《通知》要求，各地各高校要积极开展“万企进校园”活动，共建区域性就业市场、共享岗位资源、实现优势互补，为用人单位提供一站式招聘服务。要持续深入开展“高校书记校长访企拓岗促就业专项行动”，认真推进落实访企拓岗“两个100”要求，提升访企拓岗的实效性。要持续完善“国家大学生就业服务平台”线上招聘服务体系，积极与平台共享省级和高校就业网岗位信息，为毕业生提供精准化、个性化就业岗位信息。要通过开展“就业育人”主题教育活动，加强毕业生就业观念教育引导，积极开展就业安全教育和诚信教育，增强毕业生求职安全意识和法治意识。

　　《通知》强调，各地各高校要把做好2024届高校毕业生春季促就业攻坚行动作为当前高校毕业生就业工作的首要任务，加强统筹安排，精心组织实施。要主动加强与人力资源社会保障、发展改革、财政等部门沟通衔接、分工合作、协同联动，推动公共就业资源更多向高校毕业生群体倾斜。要加大促就业相关政策措施、典型案例、先进事迹等宣传力度，努力营造全社会共同支持高校毕业生就业的良好氛围。